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スタートアップ企業 急成長に伴う統括マーケティング部長(CMO)採用プロジェクト
クライアントの課題 クライアントは創業5年のスタートアップ企業。複数のビジネスへの投資計画の実行において、総合的なマーケティング実行ができる経験豊富な人材が不足していた。特に特定領域ビジネスB2BCやSaaSビジネスB2 […]
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KADOKAWA、早期退職募集 通期大幅減益、「アニメ・実写」は赤字転落
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採用充足の鍵は選考フローの「質」と「個別対応」にあり
2026/05/28
ウェザーニューズはなぜ経験豊富な外部人材を積極採用したか
2026/05/27
労働時間と成果「必ずしも比例せず」 経団連、裁量労働制の拡充提言
2026/05/26