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人材/雇用ニュース
スターバックスコーヒージャパン約800人の契約社員をすべて正社員に
2014/03/12
スターバックスコーヒージャパンは４月から、約800人の契約社員をすべて正社員にする。お店の接客で中心的な役割をする人...
明暗を分けるのは？マクドナルドとモスフードサービス対照的な業績
モスフードサービス社長の櫻田厚氏は今年４月１日付人事で代表取締役会長を兼任する。その他７人の役員の統括業務も変更し、...
6割以上の職種で有効求人倍率が1倍を超える
2014/03/10
求人が求職者数を上回る職種に広がりが出てきた。 職業別の有効求人倍率（実数、パート含む）で1倍以上となったのは37...
シャープ、15年度の新卒採用を前年度比3倍の300人へ
2014/03/07
電機大手が新卒採用の拡大に動く。 シャープは5日、2015年度の新卒採用を前年度比3倍の300人にすると発表した。...
ユニ・チャーム妊娠・出産予定の内定者の入社資格を３０歳までに
ユニ・チャームは2015年度から、妊娠･出産の予定がある女性が新卒採用の選考に合格した場合、最長30歳まで入社資格（...
エン・ジャパン、特別損失の計上で下方修正
エン・ジャパンは2014年3月期の連結業績予想を発表した。売上高は前期比20％増の163億円、経常利益は12％増の3...
第一生命保険62人の女性を課長職相当の管理職に登用
第一生命保険は４月１日付の人事で62人の女性を課長職相当の管理職に登用する。管理職への登用人数は200人で、女性比率...
人手不足対策に外国人労働者の雇用拡大論が浮上
深刻な人手不足対策の切り札として、外国人労働者の受け入れを拡大してはどうか。 政府内でこんな議論がじわりと浮上して...
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ヘッドハンティング会社から電話があったときに確認す...
３大メガ時代でどうなる損害保険業界？損保業界研究レ...
日立 東芝 三菱重工業から見る日本の重電業界...
人材紹介業の動向、大手・中小人材紹介会社の今後とは...
