2016/06/01
物議を醸していた「美しすぎず、ちょうどいい感じの美人な人事担当者がいる4社合同説明会」が中止となりました。
この説明会はプロトコーポレーション、ネットプロテクションズ、ヴィックスコミュニケーション、アイ・エム・ジェイが共同で2017年卒業予定の学生向けに企画していたもの。6月6日開催で「ちょうどいい感じの美人な人事担当者が採用のウラ側を色々とぶっちゃけます」としてトークセッションなどを予定していました。
5月20日午後にイベント紹介ページが公開されると、女性の容姿を売り文句に使っていることに、ネットで「セクハラ」「性差別」といった批判の声が上がっていました。その後同日夜にイベントは中止に。イベント紹介ページには中止の理由について記載はなく、「中止されました」とのみ書かれています。
(ねとらぼ 5月21日)
これはイベントの名称に問題があった。セクハラとして集中砲火を浴びることを想定できなかったのだろうか。
リクルート活動に社員の容姿をウリにすることは、たとえば介護業界がイケメン介護士たちの写真集を出すなど、苦肉の策として試みられている。だが、これは男性を取り上げたのであり、美人介護士の写真集なら批判を浴びたかもしれない。
この記事にある4社合同説明会も、イベント名を配慮すればよかったのだが、直接的な言葉でないと集客できないと判断したのだろう。
だが、かりに集客できても多くの学生は物見遊山で、参加企業への関心をどこまでもつのか。男子学生を採用するなら、ロールモデルになる男性社員を前面に出したほうが効果的だ。
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